Conoce la importancia que tiene evaluar el desempeño en las organizaciones

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Talento360° - PETI Soluciones Productivas 

La evaluación de desempeño en las organizaciones

¡Aprende como evaluar el desempeño de tus empleados de manera practica y eficaz!.

La evaluación del desempeño es un proceso que da cuenta del rendimiento, las conductas observables y las competencias del talento de los colaboradores al interior de la organización. Esta se vislumbra como el resultado de la gestión del talento humano, toda vez que reviste prácticas como la adecuada selección, el desarrollo de sus competencias y la gestión para la motivación.

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